連絡先情報は、採用担当者が最初に目にするセクションです。簡潔かつプロフェッショナルに保ちましょう。メールアドレスは適切なもの（例：名前.苗字@gmail.com）を使用してください。LinkedInプロフィールは、あなたのプロフェッショナルな経歴を包括的に把握するために含めましょう。クリエイティブ、技術、デザイン系の職種では、ポートフォリオや個人ウェブサイトの掲載を推奨します。

職務経歴の要約は、あなたの「エレベーターピッチ」です。3〜5文程度で、あなたの経験、主要スキル、主な実績を簡潔にまとめます。関連キーワードを盛り込み、求人情報に合わせて調整してください。あなたがユニークな存在である理由と、潜在的な雇用主にどのような価値をもたらすかに焦点を当てましょう。

スキルを論理的にグループ化します（例：言語、フレームワーク、ツール）。応募職種に関連する専門スキルに焦点を当てます。習熟度または関連性の高い順にスキルをリストします。ソフトスキルは、単なるリストではなく、職務経験の箇条書きで示す方が効果的です。

職務経歴の根幹です。逆年代順（最新のものから）に記載してください。各項目は力強い行動動詞で始めてください。単なる職務内容ではなく、実績と影響に焦点を当ててください。影響を定量化するために数字（金額、割合、節約時間、影響を受けたユーザー数など）を使用してください。昇進や責任の増大を示してください。

最終学歴を最初に記載します。職務経験が豊富な場合は、学歴セクションは簡潔にまとめます。GPAは3.5以上、または新卒の場合のみ記載します。関連性の高い科目、学業プロジェクト、表彰、リーダーシップ経験などを強調します。

プロジェクトは、実務経験が不足している場合やキャリアチェンジをする場合に、実践的なスキルを証明するのに非常に役立ちます。可能な限り、ポートフォリオまたはデモへのリンクを含めましょう。問題解決能力と、応募職種に関連するツールを示すプロジェクトに焦点を当ててください。