2026年の履歴書におすすめのフォント8選

2026年の履歴書におすすめのフォント

先に結論を言うと、履歴書には Calibri、Arial、Georgia、Cambria、Helvetica、Garamond、Verdana、Tahoma のような、読みやすく一般的なフォントが向いています。本文は 10〜12 pt、見出しは 12〜14 pt を目安にすると整いやすいです。

多くの応募者に必要なのは、目立つフォントではありません。採用担当者が短時間で読めて、Word や Google ドキュメントから PDF にしても崩れにくい履歴書です。

おすすめフォント一覧

• Calibri: 事務、カスタマーサポート、営業企画など幅広い職種で使いやすい定番。
• Arial: すっきりしていて無難。迷ったときに選びやすい書体。
• Georgia: ややクラシックで落ち着いた印象。
• Cambria: 文章量が多い履歴書でも読みやすい。
• Helvetica: 洗練された印象。使える環境なら有力候補。
• Garamond: 省スペースに向いている。
• Verdana: 画面上での読みやすさが高い。
• Tahoma: 実用的でコンパクト。

迷ったら Calibri、Arial、Georgia のどれかで十分です。

履歴書フォントの選び方

最初に見るべきなのはデザイン性ではなく、読みやすさです。

モダンに見せたいなら sans serif

Arial、Calibri、Helvetica、Verdana、Tahoma のような sans serif 系は、IT、スタートアップ、マーケティング、営業などで使いやすい傾向があります。

きちんと感を出したいなら serif

Georgia、Cambria、Garamond、Times New Roman などの serif 系は、金融、法務、教育、公共系などで無難です。

文字量との相性も大事

情報量が多いなら Garamond や Arial のような比較的コンパクトな書体が便利です。余白を少し広く見せたいなら Verdana や Georgia も使いやすいです。

文字サイズと余白の基本

おすすめの目安は次のとおりです。

• 本文: 10〜12 pt
• セクション見出し: 12〜14 pt
• 名前: 16〜20 pt
• 行間: 1.0〜1.15
• フォントは多くても2種類まで

内容が収まらないからといって、すぐに 9 pt に下げるのは避けましょう。まずは箇条書きを短くし、重複表現を削る方が効果的です。

特に使いやすいフォント

Calibri

Calibri は中立的で読みやすく、もっとも無難な選択肢の一つです。

Arial

Arial はシンプルで崩れにくく、Word と PDF の両方で扱いやすい書体です。

Georgia

Georgia は少し落ち着いた印象を出したいときに向いています。Times New Roman より柔らかく見えることもあります。

Cambria

Cambria は本文が多い履歴書や、研究・プロジェクト実績を詳しく書く場合に向いています。

Helvetica

Helvetica は現代的で整った見た目ですが、環境によっては使えないことがあります。互換性を優先するなら Arial が安全です。

Garamond

Garamond は省スペース向きですが、行間を詰めすぎないことが大切です。

Verdana と Tahoma

画面で読む前提が強い場合に便利です。オンライン応募向けの履歴書とも相性がよいです。

避けたいフォント

次のようなフォントは履歴書では避けるのが無難です。

• Comic Sans
• 手書き風や筆記体のフォント
• 極端に細いフォント
• 極端に太いディスプレイ用フォント
• 内容よりフォントの印象が強く出る装飾書体

注目してほしいのは書体ではなく、あなたの実績です。

迷ったときの簡単ルール

• ほとんどの求人では Calibri か Arial で問題ありません。
• もう少し落ち着いた印象にしたいなら Georgia か Cambria。
• Helvetica は表示崩れがないと分かっている場合だけ使う。
• 基本は履歴書全体で1つのフォントに統一する。

フォントは読みやすさを上げるための要素であって、内容の弱さを補うものではありません。自己PR、職務内容、求人への合わせ方のほうが重要です。

書式だけでなく内容面も整えたいなら、Minova を使って求人票との一致度を確認し、不足キーワードや弱いセクションを見直すこともできます。