Februar 25, 2026
9 Min. Lesezeit

Wie lang sollte ein Anschreiben sein? 250 bis 400 Wörter reichen meist

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Wie lang sollte ein Anschreiben sein? 250 bis 400 Wörter reichen meist
Milad Bonakdar

Milad Bonakdar

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Für die meisten Bewerbungen reicht ein Anschreiben mit einer Seite und etwa 250 bis 400 Wörtern. Dieser Leitfaden zeigt, was hinein sollte, was Sie kürzen können und wann eine längere Version sinnvoll ist.


Wie lang sollte ein Anschreiben sein?

Für die meisten Bewerbungen reicht eine Seite mit etwa 250 bis 400 Wörtern. Das bietet genug Platz für eine kurze Einleitung, ein bis zwei Absätze mit passenden Beispielen und einen knappen Abschluss.

Wenn in der Stellenanzeige etwas anderes verlangt wird, gilt diese Vorgabe. Die konkrete Anweisung des Arbeitgebers ist wichtiger als jede allgemeine Empfehlung.

Die beste Länge für die meisten Bewerbungen

Ein gutes Anschreiben ist in der Regel:

  • Eine Seite lang
  • Etwa 250 bis 400 Wörter lang
  • In 3 bis 4 kurze Absätze gegliedert
  • Auf eine konkrete Stelle zugeschnitten

Diese Länge ist lang genug, um Ihre Passung zu zeigen, und kurz genug, um schnell gelesen zu werden. Wenn Ihr Entwurf fast auf eine zweite Seite rutscht, streichen Sie zuerst Wiederholungen aus dem Lebenslauf.

Wann sich die ideale Länge verändert

Schreiben Sie kürzer, wenn

  • Sie sich auf ein Praktikum oder eine Einstiegsrolle bewerben
  • Ihr Lebenslauf bereits sehr klar zur Stelle passt
  • die Bewerbung nur um eine kurze Nachricht bittet

Dann kann ein fokussiertes Anschreiben am unteren Ende der Spanne völlig ausreichen.

Etwas mehr Raum ist sinnvoll, wenn

  • Sie einen Berufswechsel erklären müssen
  • Sie Ihre Passung für eine spezialisierte Rolle erläutern wollen
  • Sie ein oder zwei starke Beispiele haben, die direkt auf die Stelle einzahlen

Bleiben Sie trotzdem bei einer Seite. Mehr Text hilft nur dann, wenn Ihre Eignung dadurch schneller verständlich wird.

Was statt zusätzlicher Länge hineingehört

Wenn Sie unsicher sind, was in das Anschreiben soll, nutzen Sie diese Struktur:

Absatz 1: Warum diese Stelle?

Nennen Sie die Rolle, das Unternehmen und einen konkreten Grund für Ihr Interesse.

Absatz 2: Ihre stärkste Passung

Heben Sie eine Leistung, Fähigkeit oder ein Projekt hervor, das zu einer Kernanforderung passt.

Absatz 3: Der Beleg

Nennen Sie ein weiteres passendes Beispiel oder erklären Sie übertragbare Erfahrung.

Absatz 4: Der Abschluss

Bekräftigen Sie Ihr Interesse, bedanken Sie sich und verweisen Sie auf Lebenslauf oder Portfolio.

Ein starkes Beispiel wirkt meist besser als drei allgemeine Aussagen.

So kürzen Sie ein zu langes Anschreiben

Wenn Ihr Entwurf zu lang ist:

  • Streichen Sie Sätze, die nur den Lebenslauf wiederholen
  • Entfernen Sie allgemeine Floskeln wie „Ich bin motiviert, belastbar und teamfähig“
  • Ersetzen Sie lange Erklärungen durch ein konkretes Beispiel
  • Lassen Sie Fähigkeiten weg, die für diese Stelle nicht relevant sind
  • Lesen Sie die Stellenanzeige noch einmal und behalten Sie nur passende Details

Ein kürzeres Anschreiben liest sich meist besser, weil jeder Satz eine klare Aufgabe hat.

Kurze Checkliste vor dem Versand

Prüfen Sie vor dem Absenden:

  • Passt das Anschreiben auf eine Seite?
  • Liegt es ungefähr bei 250 bis 400 Wörtern?
  • Unterstützt jeder Absatz genau diese Bewerbung?
  • Haben Sie alle Vorgaben aus der Stellenanzeige beachtet?
  • Versteht ein vielbeschäftigter Recruiter Ihre Passung in unter einer Minute?

Wenn Sie eine dieser Fragen mit Nein beantworten, sollten Sie noch einmal überarbeiten.

Mit Minova gezielter schreiben

Ein Anschreiben bleibt leichter prägnant, wenn Sie schon wissen, welche Qualifikationen wirklich zählen. Minova kann Ihren Lebenslauf mit der Stellenbeschreibung abgleichen, fehlende Keywords sichtbar machen und die zwei oder drei Punkte herausarbeiten, die ins Anschreiben gehören.

So bleibt der Text auf Ihre Passung fokussiert statt auf Füllmaterial.

Häufige Fragen

Sind 500 Wörter für ein Anschreiben zu lang?

Meist ja. Für die meisten Stellen wirken 500 Wörter schnell zu lang, außer das Unternehmen wünscht ausdrücklich mehr Details. Kürzen Sie Wiederholungen und behalten Sie nur die klarsten Beispiele.

Sind 150 Wörter für ein Anschreiben zu kurz?

Oft ja. Für eine sehr kurze Bewerbungsnotiz kann das reichen, aber meist ist es zu wenig, um Ihre Passung verständlich zu machen.

Darf ein Anschreiben zwei Seiten lang sein?

Für die meisten Positionen in der Privatwirtschaft eher nicht. Ein Anschreiben sollte normalerweise auf eine Seite passen, außer der Arbeitgeber verlangt ausdrücklich mehr.

Was ist, wenn die Bewerbung eine Wortzahl oder ein Format vorgibt?

Dann halten Sie sich an diese Vorgabe. Wenn der Arbeitgeber ein konkretes Limit oder Format nennt, hat das Vorrang vor allgemeinen Tipps.

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