Specialista Senior Controllo Qualità E-commerce
Jordan Harris
[email protected] • +1 (503) 987-6543 • linkedin.com/in/jordan-harris • jordanharrisportfolio.com • San Francisco, CA
Profilo Professionale
Specialista Senior di Quality Assurance UX per E-commerce con oltre 5 anni di esperienza nell'ottimizzazione del coinvolgimento degli utenti e dei tassi di successo delle transazioni su piattaforme e-commerce ad alto traffico. Ho guidato con successo un set completo di test che ha ridotto il tasso di abbandono dei clienti del 30% in sei mesi, migliorando significativamente l'usabilità del sito e i tassi di conversione. Le competenze includono A/B testing, benchmarking delle prestazioni e l'utilizzo di strumenti come Selenium per il test automatizzato dell'interfaccia utente.
Competenze
Selenium, Katalon Studio, TestRail, BrowserStack, JavaScript, Python, SQL, OWASP ZAP
Esperienza Lavorativa
Senior Tester E-commerce
01/2022
Tech Company Inc, San Francisco, CA
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Ho guidato un team di 5 tester nell'identificazione e correzione di problemi di UX, migliorando i punteggi di soddisfazione degli utenti del 20%
•
Sviluppata e implementata una strategia completa di test cross-browser, garantendo prestazioni coerenti su 9 browser principali
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Identificate e risolte vulnerabilità di sicurezza, riducendo il rischio di violazioni dei dati del 50%
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Creati e mantenuti script di test automatizzati, risparmiando 20 ore settimanali di test manuali
Tester E-commerce
06/2020 - 12/2021
Previous Company Inc, San Francisco, CA
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Condotti test A/B per i processi di checkout, con un conseguente aumento del 4,5% dei tassi di conversione
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Creati report dettagliati sui bug e monitorate le problematiche in Jira, riducendo il tempo di risoluzione del 50%
Ingegnere QA
12/2018 - 06/2020
Startup Solutions LLC, San Francisco, CA
•
Collaborato con gli sviluppatori per progettare ed eseguire test di usabilità su app mobili, migliorando l'interazione degli utenti del 25%
•
Creato un piano di test dettagliato per la piattaforma e-commerce, coprendo il 95% dei percorsi utente e delle transazioni
Istruzione e Formazione
Laurea in Informatica
09/2015 - 06/2019
University of California, Berkeley, Berkeley, CA
Corsi rilevanti: Ingegneria del Software, Tecnologie Web, Progettazione dell'Esperienza Utente. Media Voti: 3.8
Progetti
Strumento di Audit di Sicurezza E-commerce
https://github.com/jordanharris/securityaudittool
Sviluppato uno strumento open-source per automatizzare gli audit di sicurezza per piattaforme e-commerce, focalizzato sull'elaborazione dei pagamenti e la protezione dei dati utente.
Simulatore UX Transfrontaliero
Creata una piattaforma di simulazione per testare siti web e-commerce per problemi di usabilità e localizzazione transfrontaliera, garantendo un'esperienza utente coerente tra diverse regioni.
Certificazioni
Specialista Certificato in Sicurezza E-commerce (CESS)
06/2025
Cybersecurity Institute
Ottenuta la certificazione in misure e best practice specializzate per la sicurezza e-commerce.
Professionista Certificato Avanzato in Test dell'Esperienza Utente (AUETP)
09/2024
UX Certification Board
Ottenuta la certificazione avanzata nella conduzione di test e analisi complete dell'esperienza utente per piattaforme digitali.
Crea un curriculum professionale e ottimizzato in pochi minuti. Non servono competenze di design—solo risultati comprovati.
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Questo formato di curriculum funziona bene per gli ATS (Applicant Tracking Systems) perché evidenzia chiaramente le competenze specialistiche e l'esperienza del candidato nell'analisi dati con un focus sulla quality assurance UX per le piattaforme e-commerce. L'uso di parole chiave pertinenti come 'tester e-commerce', 'test user experience' e 'ottimizzazione tasso successo transazioni' assicura che il curriculum sia facilmente ricercabile dai responsabili delle assunzioni che utilizzano software ATS. Inoltre, l'inclusione di risultati quantificabili come il miglioramento delle metriche di coinvolgimento degli utenti aggiunge credibilità e fa risaltare il candidato in un mercato del lavoro competitivo.
L'inclusione sia di competenze tecniche come processi e metodologie QA, sia di soft skill come comunicazione e lavoro di squadra, dimostra ulteriormente le capacità complete richieste per un ruolo di Tester E-commerce, rendendo questo curriculum altamente efficace per l'ottimizzazione ATS.
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Supports PDF and DOCX • Max 20MB
Suggerimenti pratici per rendere ogni sezione chiara, pertinente e adatta ai sistemi ATS.
Nome Cognome Città, CAP Numero di Telefono | Indirizzo Email URL Profilo LinkedIn | URL Portfolio (Opzionale)
Le tue informazioni di contatto sono la prima sezione che i recruiter vedono. Mantienile concise e professionali. Assicurati che il tuo indirizzo email sia appropriato (es. [email protected]). Includi il tuo profilo LinkedIn per una visione completa del tuo percorso professionale. Un portfolio o un sito web personale è consigliato per ruoli creativi, tecnici o di design.
Non includere il tuo indirizzo fisico completo (numero/nome civico) per motivi di privacy. Evita di includere dettagli personali come stato civile, età, foto o codice fiscale, a meno che non sia specificamente richiesto nel tuo paese. Non utilizzare indirizzi email non professionali come quelli di servizi gratuiti come Hotmail o Yahoo.
Vedi esempi chiari su come formattare i dettagli di contatto in modo efficace.
Mario Rossi Via Roma 123, App. 5 Milano, MI 20121 [email protected] github.com/mariorossi Single, 28 anni
Mario Rossi Milano, MI 333 1234567 | [email protected] linkedin.com/in/mariorossi | github.com/mariorossi | mariorossi.dev
Professionista orientato ai risultati [Nome Ruolo] con [Numero] anni di esperienza in [Competenze Chiave/Settori]. Comprovata esperienza in [Principale Risultato]. Abile in [Tecnologie/Competenze Chiave]. Impegnato a fornire [Valore Specifico] per [Settore di Destinazione/Tipo di Azienda].
Un sommario professionale è il tuo "elevator pitch". Dovrebbe essere lungo 3-5 frasi, riassumendo la tua esperienza, le competenze chiave e i principali successi. Adattalo alla descrizione del lavoro utilizzando parole chiave pertinenti. Concentrati su ciò che ti rende unico e sul valore che apporti ai potenziali datori di lavoro.
Evita obiettivi generici come 'Cerco un ruolo stimolante per far crescere le mie competenze'. I recruiter vogliono sapere quale valore porti loro, non cosa desideri da loro. Non usare pronomi in prima persona (io, mio). Mantienilo conciso e d'impatto.
Confronta un obiettivo debole con un sommario professionale forte.
Obiettivo: Sono un individuo laborioso alla ricerca di una posizione di Tester E-commerce dove posso imparare cose nuove e far progredire la mia carriera.
Specialista Senior di Quality Assurance UX E-commerce con oltre 6 anni di esperienza nell'ottimizzazione del coinvolgimento degli utenti e dei tassi di successo delle transazioni su piattaforme e-commerce ad alto traffico. Ridotto il tasso di rimbalzo dei clienti del 30% in sei mesi attraverso suite di test complete, migliorando l'usabilità del sito e i tassi di conversione.
Competenze Tecniche - Linguaggi: [Elenco] - Framework: [Elenco] - Strumenti: [Elenco] Competenze Trasversali - [Competenza 1], [Competenza 2], [Competenza 3]
Raggruppa le tue competenze in modo logico (es. Linguaggi, Framework, Strumenti). Concentrati sulle competenze tecniche pertinenti alla posizione. Elenca le competenze in ordine di competenza o rilevanza. Le competenze trasversali sono meglio dimostrate attraverso i punti elenco nella sezione esperienze piuttosto che un semplice elenco.
Non elencare competenze che non ti senti a tuo agio a usare durante un colloquio. Evita di usare barre di avanzamento o percentuali per valutare le tue competenze (es. "Java: 80%"). Non includere tecnologie obsolete a meno che non siano specificamente richieste.
Esempio pratico che mostra cosa fare e cosa non fare per le competenze
JavaScript, Java, C++ - Linguaggi di Programmazione - Selenium - Framework di Test - OWASP ZAP - Strumento di Sicurezza - Python: 95% C#: 80%
Titolo Professionale | Nome Azienda | Luogo Mese Anno – Mese Anno - Verbo d'azione + Contesto + Risultato (Quantificato) - Guidato [Progetto] con conseguente [Risultato]... - Collaborato con [Team] per implementare [Funzionalità]...
Questa è la sezione principale del tuo curriculum. Usa l'ordine cronologico inverso (dal più recente al meno recente). Inizia ogni punto elenco con un verbo d'azione forte. Concentrati sui risultati e sull'impatto, non solo sui compiti. Usa numeri per quantificare il tuo impatto (euro, percentuali, tempo risparmiato, utenti coinvolti). Mostra progressione e aumento delle responsabilità.
Evita linguaggio passivo come "Responsabile di..." o "Incaricato di...". Non elencare ogni singola attività quotidiana; concentrati sui contributi significativi e sui risultati misurabili. Evita gergo che reclutatori al di fuori del tuo settore potrebbero non capire.
Esempio pratico che mostra cosa fare e cosa non fare per le esperienze lavorative
Responsabile dello svolgimento di vari test inclusi test funzionali, di performance, di sicurezza e di usabilità su piattaforme e-commerce.
Eseguiti test di QA completi (funzionali, performance, sicurezza e usabilità) su piattaforme e-commerce, identificando 25 bug critici al mese.
Eseguiti test A/B per i processi di checkout per migliorare l'esperienza utente ma senza risultati quantificabili forniti.
Implementati test A/B per i processi di checkout, con conseguente aumento del 4,5% dei tassi di conversione in tre mesi.
Nome Laurea | Nome Università | Sede Mese Anno – Mese Anno - Corsi Rilevanti: [Corso 1], [Corso 2] - Onorificenze/Premi: [Nome Premio] - Voto Medio: X.X (se superiore a 3.5)
Elenca il tuo titolo di studio più alto per primo. Se hai una significativa esperienza lavorativa, mantieni la sezione sull'istruzione concisa. Includi il tuo voto medio solo se è superiore a 3.5 o se sei un neolaureato. Evidenzia corsi rilevanti, progetti accademici, onorificenze o ruoli di leadership.
Non includere dettagli della scuola superiore se hai una laurea. Evita di elencare ogni singolo corso che hai seguito; seleziona solo quelli più pertinenti. Non includere date di laurea di decenni fa se la discriminazione legata all'età è una preoccupazione nel tuo settore.
Esempio pratico che mostra cosa fare e cosa non fare per l'istruzione
Laurea in Comunicazione | Università della California, Berkeley | Berkeley, CA Gennaio 2015 – Dicembre 2019 - Corsi: Introduzione agli Studi sulla Comunicazione, Giornalismo I, Etica dei Media, Principi di Relazioni Pubbliche, Comunicazione Organizzativa
Laurea in Informatica | Università di Tecnologia | San Francisco, CA Settembre 2015 – Giugno 2019 - Corsi Rilevanti: Ingegneria del Software, Tecnologie Web, User Experience Design - Onorificenze/Premi: Dean's List (Autunno 2016) - Voto Medio: 3.8
Nome Progetto | Strumenti/Tecnologie Utilizzate - Descrivi brevemente cosa hai creato e il suo scopo - Evidenzia le sfide specifiche che hai risolto - Link al portfolio o alla demo, se disponibile
I progetti sono eccellenti per dimostrare competenze pratiche, specialmente se manchi di esperienza lavorativa o stai cambiando carriera. Includi un link al tuo portfolio o alla demo, se possibile. Concentrati su progetti che mostrano capacità di problem-solving e strumenti pertinenti per il ruolo target.
Non includere tutorial banali a meno che tu non li abbia ampliati in modo significativo. Evita progetti obsoleti, incompleti o irrilevanti per il ruolo per cui ti stai candidando. Non limitarti a elencare le tecnologie: spiega cosa hai creato e perché è importante.
Esempio pratico che mostra cosa fare e non fare per i progetti
Creato un sito web di base usando HTML e CSS - niente altro
Sviluppato un simulatore di flusso di checkout e-commerce per identificare i colli di bottiglia dell'UX, concentrandosi sull'usabilità mobile. Utilizzato React e Firebase per garantire l'elaborazione dati in tempo reale.
Domande comuni su questo ruolo e su come presentarlo al meglio nel tuo curriculum.
Le competenze essenziali includono la padronanza degli strumenti di test web, la conoscenza delle piattaforme e-commerce e la comprensione dei principi di interfaccia utente (UI) e esperienza utente (UX).
Evidenzia le competenze trasferibili e personalizza il tuo curriculum per dimostrare come la tua vasta esperienza ti renda un valore aggiunto per il ruolo specifico.
Qualifiche come certificazioni nel testing web, conoscenza dei framework e-commerce ed esperienza pertinente nel settore sono cruciali.
Mostra la tua evoluzione da tester junior a ruoli più avanzati, evidenziando progetti chiave e successi che riflettano crescita e competenza.
Crea un curriculum professionale e ottimizzato in pochi minuti. Non servono competenze di design—solo risultati comprovati.
3 curriculum su 4 non raggiungono mai un occhio umano. La nostra ottimizzazione delle parole chiave aumenta il tuo tasso di successo fino all'80%, assicurando che i reclutatori vedano effettivamente il tuo potenziale.