Informações adicionais no currículo: o que incluir e evitar
Milad Bonakdar
Autor
Veja quando usar a seção Informações adicionais no currículo, quais detalhes valem a pena e como formatar sem encher espaço.
Informações adicionais no currículo: o que entra nessa seção?
Use uma seção de Informações adicionais apenas quando ela ajudar a provar que você combina melhor com a vaga. Bons exemplos incluem certificações exigidas, idiomas, projetos relevantes, voluntariado, prêmios, publicações, licenças ou cursos que não se encaixam bem em experiência, formação ou habilidades.
Se o detalhe não fortalece sua candidatura, deixe de fora. Um currículo focado costuma ser melhor do que um currículo cheio.
O que conta como informação adicional
É qualquer informação profissionalmente relevante que não entra claramente nas seções principais do currículo.
Exemplos comuns:
- Certificações, licenças e treinamentos
- Idiomas e nível de proficiência
- Voluntariado ou liderança comunitária
- Prêmios, bolsas ou reconhecimentos
- Projetos, portfólio ou trabalho open source
- Publicações, palestras ou pesquisa
- Associações profissionais
- Autorização de trabalho ou credenciais, quando relevante
Você não precisa usar exatamente o título "Informações adicionais". Muitas vezes "Certificações", "Idiomas" ou "Projetos" é mais claro.
Quando incluir
Inclua a seção se a vaga pede certificação, idioma, licença ou portfólio, se você está no início da carreira, se está mudando de área ou se curso, projeto ou voluntariado dá contexto útil.
Não inclua apenas para preencher espaço. Se sua experiência já prova o mesmo ponto, mantenha o currículo mais curto.
Exemplos práticos
- Certificações: Certified ScrumMaster (CSM), Scrum Alliance, 2025
- Idiomas: português (nativo), inglês (fluente), espanhol (conversação)
- Voluntariado: organização de escalas em um banco de alimentos local
- Projetos: dashboard no Tableau com dados de exemplo para analisar cancelamentos
- Prêmios: Customer Service Excellence Award, BrightBank, 2024
Inclua apenas informações que você consegue explicar em entrevista.
Como formatar
- Normalmente coloque depois de experiência, formação e habilidades.
- Use um título específico quando possível.
- Prefira linhas curtas ou bullets, não parágrafos longos.
- Inclua datas só quando elas mostram contexto ou atualidade.
- Use termos da vaga sem repetir palavras-chave em excesso.
- Mantenha um formato simples e fácil de ler.
Se a seção ficar longa, divida ou remova os itens mais fracos.
O que deixar de fora
Evite referências, hobbies sem relação com a vaga, dados pessoais como idade ou estado civil, certificações vencidas, prêmios muito antigos, afirmações que você não consegue sustentar em entrevista e informações sensíveis que a empresa não precisa nessa etapa.
Para candidaturas internacionais, confira as normas locais de currículo.
Checklist rápida
Antes de adicionar algo, pergunte: combina com a vaga, mostra uma habilidade nova, você consegue explicar em entrevista, é recente e específico, deixa o currículo mais claro?
