Comment supprimer Open to Work sur LinkedIn

Réponse rapide

Pour supprimer Open to Work sur LinkedIn, ouvrez votre profil, trouvez l'encadré Open to Work en haut du profil, cliquez sur l'icône crayon, puis choisissez "Supprimer du profil". Si vous voulez seulement retirer le cadre vert #OpenToWork de votre photo, passez la visibilité de "Tous les membres LinkedIn" à "Recruteurs uniquement" ou retirez le cadre depuis les paramètres de photo.

Le bon choix dépend de votre situation : supprimez complètement la fonctionnalité si votre recherche est terminée, ou gardez la visibilité recruteurs uniquement si vous restez ouvert à des opportunités sans afficher de badge public.

Comment supprimer Open to Work sur LinkedIn

Suivez ces étapes si vous voulez retirer entièrement le signal Open to Work de votre profil.

1. Ouvrez LinkedIn et accédez à votre profil.
2. Repérez l'encadré Open to Work dans la section d'introduction, près de votre photo et de votre titre.
3. Cliquez sur l'icône crayon.
4. Vérifiez vos préférences enregistrées : postes, lieux, modes de travail et date de début.
5. Choisissez "Supprimer du profil" ou l'option équivalente.
6. Actualisez votre profil et vérifiez que l'encadré et le cadre vert ont disparu.

Si vous ne voyez pas l'encadré tout de suite, vérifiez sur ordinateur et dans l'application mobile. LinkedIn affiche parfois le même réglage depuis le menu des cadres de photo de profil.

Comment retirer seulement le cadre vert #OpenToWork

Si vous voulez rester visible auprès des recruteurs sans afficher le cadre vert publiquement, ne supprimez pas toute la fonctionnalité. Modifiez plutôt la visibilité.

Dans les paramètres Open to Work, passez de "Tous les membres LinkedIn" à "Recruteurs uniquement". Le cadre public ne devrait plus être visible par tous, tandis que votre signal reste disponible pour les personnes qui utilisent LinkedIn Recruiter.

Vous pouvez aussi vérifier les paramètres de votre photo :

1. Sélectionnez votre photo de profil.
2. Ouvrez les paramètres de cadre.
3. Choisissez la photo originale ou l'option permettant de retirer le cadre Open to Work.
4. Enregistrez, puis actualisez votre profil.

Recruteurs uniquement ou suppression complète

Choisissez "Supprimer du profil" si :

• vous avez accepté un nouveau poste et ne cherchez plus.
• vous ne voulez plus partager vos préférences d'emploi avec les recruteurs.
• vous ne voulez plus que LinkedIn vous signale comme ouvert à de nouvelles opportunités.

Choisissez "Recruteurs uniquement" si :

• vous explorez des opportunités discrètement.
• vous voulez retirer le badge public tout en restant visible pour certains recruteurs.
• vous êtes en poste et souhaitez une recherche plus confidentielle.

LinkedIn indique prendre des mesures pour empêcher les recruteurs de votre entreprise actuelle de voir vos intérêts professionnels en mode recruteurs uniquement, mais ne garantit pas une confidentialité totale. Si votre recherche est sensible, restez également prudent avec vos mises à jour publiques, votre activité et vos messages de networking.

Que vérifier après la modification

Après avoir changé le paramètre, consultez votre profil comme le verrait un autre membre. Vérifiez que :

• Le cadre vert #OpenToWork n'apparaît plus sur votre photo.
• L'encadré Open to Work a disparu si vous avez supprimé la fonctionnalité.
• Votre titre, votre section Infos et votre section Sélection ne disent plus que vous recherchez activement.
• Vos préférences d'emploi restent alignées avec votre objectif si vous avez gardé "Recruteurs uniquement".

C'est aussi le bon moment pour mettre à jour votre titre LinkedIn et la formulation de votre CV. Si vous poursuivez une recherche discrète, mettez l'accent sur vos compétences, vos rôles cibles et vos résultats récents plutôt que sur le simple fait que vous cherchez.

Questions fréquentes

Supprimer Open to Work réduit-il ma visibilité sur LinkedIn ?

Cela retire un signal explicite de recherche, mais votre profil reste visible dans les recherches LinkedIn. Les recruteurs peuvent toujours vous trouver grâce à vos postes, compétences, expériences, localisation et mots-clés.

Puis-je réactiver Open to Work plus tard ?

Oui. Revenez sur votre profil LinkedIn, choisissez l'option permettant d'indiquer aux recruteurs que vous êtes ouvert aux opportunités, ajoutez vos préférences et choisissez une visibilité publique ou recruteurs uniquement.

Mon employeur actuel peut-il le voir si je choisis "Recruteurs uniquement" ?

LinkedIn dit prendre des mesures pour empêcher les recruteurs de votre entreprise actuelle de voir vos intérêts professionnels en mode recruteurs uniquement, mais ne peut pas garantir une confidentialité complète. Si cette visibilité serait risquée au travail, évitez le cadre public et surveillez aussi vos autres activités publiques liées à la recherche d'emploi.

Dois-je supprimer Open to Work après avoir accepté un poste ?

En général, oui. Une fois un poste accepté et la recherche arrêtée, supprimer Open to Work garde votre profil cohérent avec votre situation actuelle et limite les sollicitations de recruteurs moins pertinentes.