Januar 10, 2026
10 Min. Lesezeit

Die besten Gehaltsportale für Jobsuchende

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Die besten Gehaltsportale für Jobsuchende
Zahra Shafiee

Zahra Shafiee

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Vergleiche die besten Gehaltsportale für Jobsuchende, wofür sich jede Plattform eignet und wie du Gehaltsdaten vor Bewerbung, Interview und Gehaltsverhandlung nutzt.


Die besten Gehaltsportale für Jobsuchende

Wenn du vor Bewerbung, Interview oder Gehaltsverhandlung eine realistische Gehaltsspanne finden willst, nutze mehrere Quellen. Starte mit breiten Portalen wie Glassdoor, Indeed und LinkedIn Salary und ergänze bei Bedarf spezialisierte Quellen wie Levels.fyi, RepVue oder amtliche Daten.

So nutzt du Gehaltsportale sinnvoll

  • Vergleiche mindestens drei Quellen für dieselbe Rolle und denselben Standort.
  • Achte auf Seniorität, Branche und Unternehmensgröße, bevor du Zahlen gegenüberstellst.
  • Nutze Gehaltsspannen als Orientierung, nicht als feste Zusage.
  • Notiere dir deine Ergebnisse, damit du deine Gehaltsvorstellung klar begründen kannst.

Die besten Gehaltsportale nach Anwendungsfall

Glassdoor

Glassdoor fungiert als Jobbörse, die sich sowohl an Jobsuchende als auch an Arbeitgeber richtet. Glassdoor basiert auf dem Prinzip der Förderung von Transparenz am Arbeitsplatz und liefert Einblicke in die gesamte Mitarbeitererfahrung. Jobsuchende können Stellenangebote durchsuchen, Einträge speichern, sich auf Stellen bewerben und ihre Bewerbungsaktivitäten verfolgen. Die Plattform bietet auch eine Anleitung für Vorstellungsgespräche und Beispielfragen, um Kandidaten bei der Vorbereitung zu unterstützen.

Bevor du dich auf eine Stelle bewirbst, ermöglicht dir Glassdoor den Zugriff auf wichtige Daten wie Gehaltsspannen, Unternehmensbewertungen, Feedback zu Vorstellungsgesprächen und Leistungspakete. Du kannst Gehälter für bestimmte Rollen recherchieren und vergleichen, indem du eine Stellenbezeichnung und einen Standort eingibst und so einen Gehaltsbericht mit aktuellen Vergütungsdaten erstellst.

Indeed

Indeed hat sich zum Ziel gesetzt, Jobsuchende in den Vordergrund zu stellen und ihre Jobsuche zu erleichtern. Diese beliebte Plattform verbindet täglich Millionen von Nutzern mit neuen Karrieremöglichkeiten. Es ist eine kostenlose Ressource, auf der Jobsuchende Lebensläufe hochladen, Jobbenachrichtigungen erstellen, Stellenangebote durchsuchen, interessante Stellen speichern und sich direkt auf Stellen bewerben können.

Indeed bietet auch Gehaltsinformationen. Indem du eine Stellenbezeichnung, relevante Fähigkeiten oder Schlüsselwörter in die Gehaltssuche eingibst, kannst du eine durchschnittliche Gehaltsschätzung erstellen, ohne deine E-Mail-Adresse angeben zu müssen. Die Seite ermöglicht es dir, hochbezahlte Jobs nach Branche zu durchsuchen und dich anhand von Stellenausschreibungsdaten über gefragte Berufe zu informieren. Du kannst auch Gehälter in verschiedenen Bundesländern vergleichen und Top-Unternehmen, hochbezahlte Städte, wichtige Fähigkeiten und Informationen zu Zusatzleistungen entdecken.

LinkedIn

LinkedIn ist eine weithin anerkannte Plattform für berufliche Netzwerke. Jobsuchende können sie nutzen, um nach Stellen zu suchen, während Arbeitgeber offene Stellen ausschreiben können. Die grundlegende Nutzung ist kostenlos, aber eine Premium-Mitgliedschaft schaltet Vorteile wie InMail-Guthaben, Einblicke in Profilaufrufe und zusätzliche Jobdetails frei.

LinkedIn ist ein wertvolles Werkzeug für Networking und Karriereentwicklung. Das Erstellen eines überzeugenden Profils verbessert deine Jobaussichten. LinkedIn Salary ist ein nützliches Tool, um Verdienstmöglichkeiten zu recherchieren. Um auf Gehaltsinformationen zuzugreifen, musst du dich anmelden und eine Stellenbezeichnung und einen Standort eingeben. Anschließend kannst du Gehälter in verschiedenen Bundesländern vergleichen, Unternehmen identifizieren, die diese Rolle einstellen, und die bestbezahlten Standorte für diese Karriere erkunden.

Monster

Monster hat sich zum Ziel gesetzt, Einzelpersonen mit passenden Jobmöglichkeiten zu verbinden. Die Plattform richtet sich an alle Jobsuchenden, egal ob Berufseinsteiger oder erfahrene Fachkräfte, die einen Karrierewechsel anstreben. Monster bietet Jobsuche-Tools, Gehaltsdaten, Karriereberatung und Unterstützung beim Erstellen von Lebensläufen. Arbeitgeber können die Plattform auch nutzen, um Stellenangebote zu veröffentlichen und Rekrutierungstools zu nutzen.

Das Gehaltstool von Monster ist kostenlos und erfordert keine E-Mail-Adresse. Indem du eine Stellenbezeichnung und einen Standort eingibst, kannst du ein Durchschnittsgehalt berechnen, gefragte Gebiete identifizieren und Gehälter für verwandte Positionen einsehen. Monster bietet auch eine einzigartige Funktion, um Gehälter und hochbezahlte Jobs basierend auf dem Studienfach zu suchen.

ZipRecruiter

ZipRecruiter zielt darauf ab, Menschen aktiv mit ihrer nächsten Karrieremöglichkeit zu verbinden. Die KI-gesteuerte Technologie analysiert die Interaktionen der Nutzer, um den Jobsucheprozess zu verbessern. Nach dem Erstellen eines Kontos erhältst du Zugang zu einem persönlichen Personalvermittler, der Kontakte zu einstellenden Managern vermitteln kann.

Das Gehaltstool von ZipRecruiter bietet dir kostenlosen Zugang zu realen Gehaltsdaten von Arbeitgebern. Die Plattform bietet Informationen über Jobrollen, Karrierewege, Schlüsselwörter für Lebensläufe und aktuelle Stellenangebote. Die Gehaltssuche liefert durchschnittliche Jahres-, Monats-, Wochen- und Stundensätze sowie Informationen über die 10 bestbezahlten Städte für die angegebene Stellenbezeichnung.

CareerBuilder

CareerBuilder nutzt datengesteuerte Technologie, um Arbeitgeber mit qualifizierten Kandidaten zu verbinden. Das Gehaltstool bietet jährliche und stündliche Gehaltssätze, nachdem du eine Stellenbezeichnung und einen Standort eingegeben hast. Wenn deine spezifische Stellenbezeichnung nicht aufgeführt ist, schlägt CareerBuilder verwandte Optionen vor. Das Tool bietet auch Informationen zu Jobzusammenfassungen, Anleitungen für Lebensläufe, ähnlichen Rollen, erforderlichen Fähigkeiten und führenden einstellenden Unternehmen in der Region. Die Registrierung ermöglicht es dir, maßgeschneiderte Jobempfehlungen zu erhalten und deine Fähigkeiten und deinen gewünschten Gehaltsbereich anzugeben.

Built In

Built In ist eine Online-Plattform, die Einzelpersonen mit einer gemeinsamen Leidenschaft für Technologie verbinden soll. Mit dem kostenlosen Gehaltstool kannst du dein Gehalt innerhalb der US-amerikanischen Technologie- und Startup-Branche vergleichen. Du kannst nach Technologiekategorien suchen, um Gehaltsinformationen für bestimmte Stellenbezeichnungen zu finden, was es zu einer wertvollen Ressource für Technologieexperten macht.

SalaryExpert

SalaryExpert hat sich zum Ziel gesetzt, Arbeitgebern, Personalverantwortlichen und Jobsuchenden zuverlässige Vergütungsdaten zur Verfügung zu stellen. Die Tools unterstützen bei der Bewertung von Karriere-, Umzugs-, Vergütungs- und Bildungsentscheidungen. Um Gehälter zu recherchieren, kannst du eine Stellenbezeichnung und einen Standort eingeben, um durchschnittliche Gehaltsinformationen zu erhalten.

Payscale

Die Compensation-Management-Plattform von Payscale bietet Daten, Dienstleistungen und Software, um Einzelpersonen und Arbeitgebern zu helfen, die Vergütung zu verstehen. Du kannst Gehaltsrecherchen basierend auf Unternehmen, Stellenbezeichnung, Abschluss, Zertifizierung, Fähigkeit, Branche und Schule durchführen. Dieses kostenlose Tool bietet eine durchschnittliche Gehaltsschätzung, und du kannst detailliertere Informationen angeben, um deinen Marktwert zu ermitteln.

CareerOneStop

CareerOneStop, gesponsert vom US-Arbeitsministerium, bietet eine Reihe von kostenlosen Online-Tools und Ressourcen für Jobsuchende, Unternehmen, Studenten und Karriereberater. Mit dem Tool "Gehälter vergleichen" kannst du potenzielle Verdienste in verschiedenen Berufen und an verschiedenen Standorten vergleichen. Du musst mindestens zwei Berufe und einen Standort oder umgekehrt eingeben, wobei du bis zu fünf von jedem vergleichen kannst.

Salary.com

Salary.com ist eine Website zur Gehaltssuche, auf der Mitarbeiter ihren Wert verstehen und Arbeitgeber angemessene Vergütungshöhen festlegen können. Die Plattform verwendet von der Personalabteilung gemeldete Marktdaten, um Gehaltsinformationen für Tausende von Jobs bereitzustellen. Mit dem Salary Wizard kannst du das nationale Durchschnittsgehalt für einen ausgewählten Beruf einsehen. Salary.com bietet auch eine Funktion für einen persönlichen Gehaltsbericht für eine individuellere Bewertung an, die ein Konto und eine Zahlung erfordert, obwohl ein kostenloses Probeexemplar verfügbar ist.

RepVue

RepVue ist eine Plattform, die sich auf Bewertungen von Vertriebsorganisationen konzentriert. Vertriebsprofis können sie nutzen, um Vertriebsrollen bei Top-Unternehmen zu entdecken, zu recherchieren und sich darauf zu bewerben. RepVue bietet Transparenz in Vertriebsorganisationen, indem es Gehaltsinformationen für verschiedene Rollen, einschließlich Account Executives, Sales Development Representatives und Account Manager, aufgeschlüsselt nach Stadt/Metropolregion, anbietet. Um auf eine größere Liste zuzugreifen, musst du ein kostenloses Konto erstellen und eine B2B-Vertriebsorganisation, in der du gearbeitet hast, anonym bewerten.

Salary Transparency Street

Salary Transparency Street (STS) ist eine von der Community getragene Ressource, die sich der Bekämpfung diskriminierender Praktiken und Gehaltsunterschiede widmet, von denen marginalisierte Gruppen betroffen sind. Die Plattform umfasst eine Datenbank mit verifizierten Gehältern und ein Ressourcenzentrum mit Bildungsinhalten.

U.S. Bureau of Labor Statistics

Das U.S. Bureau of Labor Statistics (BLS) stellt Daten zu Löhnen und Sozialleistungen in verschiedenen Berufen, Branchen, geografischen Gebieten und demografischen Gruppen bereit. Diese kostenlose Ressource bietet wertvolle Einblicke in die US-Wirtschaft und den Arbeitsmarkt.

Omni Calculator

Omni Calculator bietet eine Reihe von Rechnern an, darunter ein Tool "Gehalt in Stundenlohn", mit dem du dein Jahresgehalt in Monats-, Wochen-, Tages- und Stundenlöhne umrechnen kannst.

Paylab

Paylab ist eine internationale Gehaltsumfrageplattform, die Daten über Einkommen und Boni von Mitarbeitern sammelt. Um auf den Gehaltsbericht zuzugreifen, musst du einen Gehaltsvergleichsfragebogen ausfüllen.

Totaljobs

Totaljobs ist eine in Großbritannien ansässige Plattform, die Jobsuchenden hilft, Möglichkeiten in verschiedenen Branchen zu finden. Der Karriereberatungsbereich bietet Anleitungen zu Anschreiben und Vorstellungsgesprächsvorbereitung. Die Plattform ordnet dein Profil relevanten Rollen zu. Viele Stellenbeschreibungen enthalten Gehaltsspannen in Pfund.

Educate To Career

Educate To Career verbindet Studenten, Pädagogen und Arbeitgeber. Die Plattform zielt darauf ab, Absolventen bei der Jobsuche in ihren Studienbereichen zu helfen. Sie bietet kostenlose Programme und finanzielle Grundlagen, um die Karriereplanung zu unterstützen. Du kannst auf verschiedene Gehaltsinstrumente zugreifen, die jeweils Informationen zur Erstellung eines Gehaltsberichts erfordern.

Buffer

Buffer, bekannt für seine Social-Media-Management-Tools, veröffentlicht alle Mitarbeitergehälter im Rahmen seines Engagements für Transparenz. Mit dem Gehaltsrechner kannst du eine Rolle auswählen und angeben, ob du in einer Stadt mit hohen Lebenshaltungskosten wohnst, um ein Durchschnittsgehalt zu generieren.

Levels.fyi

Levels.fyi verwendet Crowdsourcing-Daten, um Vergütungspakete in verschiedenen Unternehmen zu vergleichen, insbesondere in den Bereichen Technologie, Wirtschaft, Ingenieurwesen und Betrieb. Du kannst Gehälter nach Standort, Unternehmen und Stellenbezeichnung durchsuchen.

Wellfound

Wellfound verbindet qualifizierte Kandidaten mit Jobs bei Startups und Technologieunternehmen. Nach dem Erstellen eines Profils erhältst du Zugang zu einer Datenbank mit offenen Stellen, One-Click-Bewerbungsoptionen und direkten Verbindungen zu Startup-Gründern. Mit dem Gehaltsrechner kannst du durchschnittliche Gehälter nach Rolle, Standort, Fähigkeit und Markt recherchieren.

Fairygodboss

Fairygodboss unterstützt Frauen am Arbeitsplatz und bietet Stellenangebote, Unternehmensbewertungen, Foren und eine von Nutzern geteilte Gehaltsdatenbank. Um vollständige Gehaltsdaten einzusehen, musst du ein Konto erstellen und deine eigenen Gehaltsinformationen beitragen.

Comparably

Comparably ermöglicht es dir, Arbeitgeber, Marken und Gehälter zu vergleichen. Obwohl es ein spezifisches Dropdown-Menü für die Technologiebranche gibt, kannst du auch manuell eine Stellenbezeichnung eingeben. Für die Suche ist eine Postleitzahl erforderlich, und für die Freischaltung vollständiger Vergütungsdaten ist eine Registrierung erforderlich.

Idealist

Idealist ist eine gemeinnützige Organisation, die sich auf soziale Wirkung konzentriert. Um die Gehaltsdatenbank für gemeinnützige Organisationen zu durchsuchen, werden Benutzer, die in den letzten drei Jahren Vollzeit in einer gemeinnützigen Organisation gearbeitet haben, aufgefordert, eine Gehaltsumfrage auszufüllen.

SHRM Compensation Data Center

Das SHRM Compensation Data Center, betrieben von Salary.com, bietet einzelne Gehaltsberichte basierend auf Arbeitgeberdaten für über 15.000 Stellenbezeichnungen in 225 Branchen. Für den Zugriff auf diese Berichte ist eine Mitgliedschaft erforderlich.

O*NET

O*NET ist ein Tool zur Berufserkundung und Jobanalyse. Du kannst die Berufs-Keyword-Suche verwenden, um Informationen über Aufgaben, Fähigkeiten, Bildungsanforderungen und mehr zu finden. Die Plattform bietet auch Einblicke in Löhne und Beschäftigungstrends nach Bundesland.

Robert Half

Robert Half Talent Solutions bietet Unterstützung bei der Einstellung und Jobsuche. Das Gehaltstool bietet Informationen zu Spezialisierungen wie Finanzen, Technologie, Marketing und mehr. Der Gehaltsleitfaden 2022, der nach der Registrierung zugänglich ist, bietet regionale und nationale Gehaltsprognosen sowie Einblicke in gefragte Jobs und Fähigkeiten.

Fishbowl

Fishbowl ist eine Online-Community für Fachkräfte und Unternehmen, die einen Raum für Diskussionen und Networking bietet. Der Zugriff auf die Salaries Community "Bowl" erfordert ein kostenloses Fishbowl-Konto.

LeetCode

LeetCode hilft Benutzern, ihre Fähigkeiten zu verbessern und sich auf technische Vorstellungsgespräche vorzubereiten. Benutzer können ihre Vergütungsdaten in einem Diskussionsforum teilen.

H1B Visa Salaries and H1B Salary Database

Diese Ressourcen bieten Einblicke in Gehaltstrends für ausländische Arbeitnehmer im Rahmen des H-1B-Visaprogramms. Benutzer können Jobkriterien eingeben, um Gehaltsberichte zu erstellen und auf Informationen über Trendarbeitgeber zuzugreifen.

Abschließende Gedanken

Über Geld zu sprechen kann unangenehm sein, besonders mit deinem Arbeitgeber. Wenn du dich mit Gehaltsdaten ausrüstest, kannst du diese Nervosität lindern. Zu wissen, dass du fair entlohnt wirst, kann deine Arbeitszufriedenheit steigern. Diese Ressourcen können dir helfen, deinen Wert auf dem Arbeitsmarkt zu bestimmen.

Häufig gestellte Fragen

Wie nutze ich Gehalts-Websites, um ein höheres Gehalt auszuhandeln?

Beginne damit, Gehaltsdaten von mehreren Websites zu sammeln, um die durchschnittliche Vergütung für deine Rolle zu ermitteln. Wenn du dein Gehalt mit deinem Arbeitgeber besprichst, hebe deine Qualifikationen und Erfahrungen hervor, die Industriestandards erfüllen oder übertreffen. Betone den Wert, den du für das Unternehmen bringst, und verwende die Gehaltsdaten als Grundlage für deine Vergütungsanfrage.

Können Gehaltsforschungs-Websites Einblicke in Leistungen und Vergünstigungen geben, die über reine Gehaltsinformationen hinausgehen?

Ja, viele Plattformen bieten Daten zu Leistungen wie Krankenversicherung, Altersvorsorge und bezahlter Freizeit, die einen umfassenden Überblick über das gesamte Vergütungspaket bieten.

Wie oft sollte ich Gehalts-Websites konsultieren, um über den Marktwert meines Berufs informiert zu bleiben?

Idealerweise solltest du Gehalts-Websites mindestens jährlich oder immer dann überprüfen, wenn du einen Jobwechsel in Erwägung ziehst, eine Gehaltserhöhung beantragst oder Gehaltsverhandlungen beginnst. Wenn du dich über die neuesten Gehaltstrends auf dem Laufenden hältst, stellst du sicher, dass du über die aktuellsten Informationen für fundierte Karriereentscheidungen verfügst. In sich schnell entwickelnden Branchen können häufigere Überprüfungen erforderlich sein.

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